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Incapacidad por Seguro Social

Cuando las personas están discapacitadas y ya no pueden trabajar, existen programas de Seguridad Social que pueden estar disponibles para ellos. Determinar la elegibilidad no siempre es fácil y usted necesita que un abogado experimentado trabaje con usted durante todo el proceso.

Hay dos programas básicos bajo Incapacidad por Seguro Social. Ambos pagan por una discapacidad total solamente. No se pagan beneficios por discapacidad parcial o discapacidad a corto plazo.

  1. El Seguro por Incapacidad del Seguro Social (SSDI) le paga beneficios mensuales si se incapacita antes de llegar a la edad de jubilación. Para ser elegible para estos beneficios, una persona debe demostrar que ambos están "incapacitados" y "asegurados". Estar asegurado, significa que ha trabajado lo suficiente y ha pagado impuestos de Seguridad Social para que tenga suficientes créditos para recibir beneficios de SSDI. La "Incapacidad" en el Seguro Social se basa en su inhabilidad para trabajar. Hay varios factores que determinan la incapacidad según las reglas del Seguro Social, pero en general debe mostrar:
    1. No puede hacer el trabajo que hacía antes;
    2. No puede adaptarse a otro trabajo debido a su(s) condición(es) médica(s); y
    3. Su incapacidad debe haber durado o se espera que dure por lo menos un año o que resulte en la muerte.
  2. Seguridad de Ingreso Suplementario (SSI) paga beneficios basados en la necesidad financiera. La elegibilidad financiera puede ser difícil de entender, pero debe tener una cantidad limitada de recursos e ingresos. La elegibilidad para SSI no depende de su historial de trabajo ni del pago de impuestos de Seguro Social, sino que requiere que una persona sea discapacitada, ciega o tenga 65 años o más. También debe ser ciudadano de EE. UU. O extranjero calificado para ser elegible para SSI.

Los beneficios generalmente continúan hasta que pueda volver a trabajar regularmente. También hay una serie de reglas especiales llamadas "incentivos laborales", que brindan beneficios continuos y cobertura de atención médica para ayudarlo a hacer la transición al trabajo.

John M.

Estoy tan contento de haber tenido a Maggie y a su personal viendo por mí, asegurándome de que todo iba bien como se suponía. ¡Nunca había estado en esa posición antes, simplemente nunca lo sabes


Social Security Disability Case

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